75% أسرع في القراءة. 40% أسرع في التكليف.

الرقمان صحيحان. الأول يقيس نشاطا واحدا من سبعة — النشاط الذي تجيده الآلة فعلا، وهو أكبر كتلة منفردة، وهذا بالضبط سبب الاستشهاد به.

78h
الارتباط اليوم
46.7h
بعد، الأنشطة السبعة كلها
31.3h
توفير — 40%
45,385
بالأجر المختلط

340 عقد، 78h، سبعة أنشطة

الجزء المصمت من كل عمود هو ما تزيله الآلة. ثلاثة أنشطة لا تتحرك إطلاقا.

القراءة 33% من التكليف، وتنخفض بمقدار 75%. وبتطبيق ذلك على كل ما عداها يبلغ المجموع 31.3h، أي 40% — والفرق بين ذكر هذا وذكر 84,825 هو 39,440 من دراسة جدوى لن تصمد أمام أول فاتورة.

أربعة أمور لا تقولها النسبة

الثاني يحدد ما إذا كان هذا يستحق الشراء أصلا، وهو سؤال عن ترتيب الأتعاب لا عن البرنامج.

التوفير لا يتوزع بالتساوي على الفريق
جله يأتي من طرف المحامين المساعدين. ساعات الشريك تكاد لا تتغير، وهذا مقبول في الأتعاب المقطوعة، وهو المشكلة كلها في الأتعاب بالساعة.
الأتعاب المقطوعة تقلب الإشارة
في المراجعة بأتعاب مقطوعة، الساعات الموفرة هامش ربح. وفي التكليف بالأجر بالساعة، هي إيراد لم تعد تفوتره، وعلى المكاتب أن تحدد أيهما تشغل قبل نشر أي شيء.
ينقل العمل إلى وقت أبكر
معرفة أن أحد عشر مستندا ناقص في اليوم الأول تستحق أكثر من الساعات التي توفرها، لأنها تنقل المطالبة بها إلى نقطة ما زال العميل قادرا على التصرف عندها.
المرور الثاني يصبح أفضل، لا أقصر
الانتقال مباشرة إلى البند لا يقلل التقدير المهني. ما يفعله هو أن يمنع المراجع من تكوين ذلك التقدير على المستند الرابع بعد الظهر.

أين ينهار هذا التقدير

الثالث هو ما نفضل البيع به ولا نستطيع، لأنه لا ينتج رقما.

هذه النسب تقديرات
هي مأخوذة مما أظهرته عمليات النشر فعلا بدلا من نموذج حسابي، وستختلف عن عمل المكتب. المقصود من الجدول هو الشكل العام، لا الخانة العشرية الثانية.
المراجعة الأولى أبطأ
تحميل دليل التفاوض، ومحاذاة المستندات، وتصحيح أول مئة ملاحظة يكلف أكثر مما يوفر. التوفير يبدأ من التكليف الثاني.
الجودة هي العائد الحقيقي، وهي لا تظهر هنا
أقوى حجة لهذا ليست الساعات. بل أن المراجع يكون في كامل تركيزه عند المستند 300، ولا شيء في جدول توفير الوقت يلتقط قيمة ذلك.
المراجعة الخاطئة الأسرع أسوأ
إذا أغفل الاسترجاع مستند تعديل، يصبح التكليف كله أسرع وخاطئا. السرعة تضاعف الجودة القائمة أيا كانت.

31.3h في تكليف 78h، محسوبة بأمانة، نتيجة جيدة. وهي أيضا ثاني أفضل سبب للقيام بهذا — أما الأول فهو في القائمة أعلاه ولا يتسع له جدول.